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  • 顾客吃出生锈刀片,店长称是操作失误据北京晨报报道,市民侯女士和朋友在张亮麻辣烫通州焦王庄店打包食物回家吃,吃到最后结果在餐盒里吃出一个刀片。“我朋友是他们家的常客,经常吃他们家的麻辣烫。当时都快吃完了...
  • 有人说,未来的餐饮企业都是连锁化经营的,但从一家店面发展成一个连锁企业,并不是太简单的事情。利润从哪里来?哪些环节会影响餐厅盈利?餐厅复制都应该复制哪些元素?这些搞不明白,餐厅扩张就很难实现。餐厅利润怎样...
  • 去年年底,一家叫“很久以前”的烤串店引爆了这种服务打赏模式。在很久以前餐厅,服务员每个月能获得一千到两千元不等的“赏钱”,也因此得到了海底捞和西贝等餐饮巨头的学习和借鉴。一时间,媒体也广泛关注、跟风炒...
  • 之前看不少朋友对如何细分餐饮市场存疑很多,于是根据自己对餐饮的理解整理了一张图,供大家探讨。无交易不成市场,构成餐饮市场两个关键交易方——消费者和餐厅,做餐饮市场的细分,首先要细分这两个交易方:消费者...
  • 无论是“不要把鸡蛋都放在一个篮子里”,积极开拓外地市场,打造品牌势能,还是近几年的“资本热”,多品牌经营、副牌论等等,让无数餐饮企业心动,红了双眼。同时,我们也可以看到餐饮行业有不少餐饮人仍守着单店,...
  • 出身餐饮培训的张玉璞,接手南国一品后真切的感受了这一过程。她的深刻感知与处理办法也许对餐饮人有益,但其实践的最大价值,却为我们找到了这一悖论的背后原因:餐饮全行业的管理滞后,吃掉了大量利润。这在餐饮竞...
  • 餐厅经营中,总会遇到各种不讲理的顾客,遇到这些奇葩客人,餐厅也是无奈。近日,几名顾客在广西桂林一家自助餐厅用餐,吃完之后还打包带走了一些自助水果台上的水果。随后,餐馆经理杨女士在向服务员了解情况时...
    2019年03月11日
  • 一、保持自信和坚定的立场员工会对以下两种情况最为不安:(1)担心工作不保;(2)担心店长靠不祝为了自己和团队,店长要成为餐厅自信和坚定的领导者。二、相互交流学习90后店长在工作资历、生活经验等方面可能会少于80后...
  • 激励是激发餐厅服务员工作热情的最有效手段,在具体实施激励的过程中,一般使用两种方法——物质激励和精神激励。一、物质激励所谓物质激励,是指通过合理的分配方式,将人们的工作绩效与报酬挂钩,即以按劳分配的原...
  • 在一家餐厅的早会上,店长和总厨在上面说得激情四射,但是员工却听的昏昏欲睡。然后到了餐厅的主管会议,老板在上面说得口水乱喷,底下的人不是玩手机就是拿着本子随便乱画。一问有没有什么问题或者建议,一下子全场...
  • 1|亲力亲为|不要相信眼睛看到的、耳朵听到的▲事必躬亲很累,但餐饮管理没有捷径怎样才算一个合格的餐饮职业经理人?李泽华评价自己是一个不擅长总结,只会埋头做事的人。她总想把老板没有想到的事情给做了,而且事必...
  • 一忌旁听这是餐厅服务员的大忌,客人在交谈中,不旁听、不窥视,不插嘴是服务员应具备的职业道德,服务员如与客人有急事相商,也不能贸然打断客人的谈话,最好先采取暂待一旁,以目示意的方法,等客人意识到后,再上...
  • 推销是我们餐饮服务工作中重要的一环,能熟练掌握并运用推销技巧,对于餐饮销售可收到积极的效果。因此,我在餐厅工作中总结了一些方法,现和大家分享一下我个人的工作经验:一、在餐厅工作中我们可以把用餐者的身份...
  • 1、上菜位置在陪同(或副主人)右边,在零点上应灵活掌握,以不打扰客人为宜,但严禁从主人和主宾之间上菜。2、上菜应按照顺序进行,冷菜→例汤→热菜→汤→面点→水果(要先冷后热,先高档后一般,先咸后甜)(1)宴会...
  • 一、酒店促销的一个宗旨:永远比别人多走一步有什么东西是别人可以做到我做不到的——这是基础,你做到这点,并不能一定成功,因为别人也可以做到这点;大家都在哪个餐厅吃面已经习惯了,有了忠诚度了,凭什么你这样...

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